La société Swobb propose un produit qui supprime la corvée du repassage. Un concept révolutionnaire, vous ne trouvez pas?
Le plan de rémunération permet-il de faire carrière? Ce produit miraculeux fonctionne t’il vraiment ? Découvrons le ensemble.
Histoire de Swobb
Tout a commencé en Autriche il y a une dizaine d’années quant une quadragénaire ayant mélangé divers produits ménagers s’est rendue compte que le repassage était devenu inutile.
A force d’essais et de recherches universitaires basés sur un fond d’investissement de plus de 2 millions d’euros, le produit fini par été breveté au niveau européen.
Sa fabrication fut lancée en 2011 en Allemagne, le produit est disponible en France depuis le mois d’août 2014.
Kit de démarrage
Vous souhaitez vous lancer chez Swobb ?
Le kit de démarrage pour un distributeur est de 110 €, il contient 8 sprays comme celui que vous avez vu à l’oeuvre sur la vidéo précédente.
Pour « motiver les troupes », il existe un programme de démarrage rapide dont le but est de parrainer 4 personnes en moins de 15 jours.
Si vous atteignez cet objectif, Swobb vous offre une montre à son effigie ainsi que 80€ de remise sur votre prochaine commande.
Plan de rémunération Swobb
Comme beaucoup d’autres sociétés, Swobb a choisi de reverser ses commissions en fonction de points obtenus par l’acquisition de différents packs.
Ici, le starter pack à 110€ confère 2 unités, le pack autoship à 52 € rapporte 1 unité.
Comme nous pouvons le voir sur le plan de rémunératon, chez Swobb il n’y a pas de limite dans la profondeur de votre réseau et des primes sont reversées pour chaque nouveau distributeur parrainé.
Ces primes sont décroissantes et vous sont reversées selon le niveau de ventes généré par votre organisation :
- Jusqu’à 8 unités, vous recevez une prime de 8€ par nouveau distributeur
- De 9 à 40 unités, vous recevez une prime de 7€ par nouveau distributeur
- De 41 à 160 unités, vous recevez une prime de 5€ par nouveau distributeur
- …
Des bonus pour les leaders
En complément des primes perçues pour le parrainage d’un nouveau distributeur, la société offre des bonus supplémentaires à ceux qui auront construit une équipe conséquente et dynamique, à savoir :
- un Ipad pour tout distributeur atteignant les 700 unités mensuelles
- une prime mensuelle allant de 500 à 8000€ pour tout leader dont l’organisation cumule de 2500 à 300000 unités (voir plan de rémunération)
- un leasing voiture BMW allant de la série 1 à la série 7, respectivement de 2000 à 70000 unités vendues dans le mois.
Conclusion
Swobb propose un produit unique, innovant qui répond à un besoin de nombreux consommateurs. Le plan de rémunération n’est pas limité en profondeur ce qui laisse entrevoir une belle opportunité pour tout leader sachant s’affirmer et développer un réseau.
Et vous, pensez-vous réussir avec Swobb, avez-vous toutes les cartes en mains pour développer votre réseau?
5 réflexions sur “Swobb : fini le repassage, mon avis”
J’aime bien votre site merci
Salut Armelle et merci pour ton commentaire.
Le prix de vente minimum conseillé est de 15€.
Non, je ne l’ai pas essayé personnellement, je serai ravi d’en avoir l’occasion.
Néanmoins, j’ai appris pas plus tard qu’hier que le spray n’est pas un aboutissement en soi pour la société et qu’ils vont par la suite proposer une lessive.
Cordialement, Thomas.
Salut Thomas,
Ehh ben la!!! j`ai juste envie de dire: » JE VEUX ce spray!!!! ».
Je pense qu’elles seront nombreuses a être d`accord avec toi: « Swobb propose un produit unique, innovant qui répond à un besoin de nombreux consommateurs ». Mais la question qui vient juste apres c`est « Combien coûte ce spay? ». As-tu une idée?
Et toi, l`as-tu deja éssayé?
Cordalement
Armelle
Bonjour Thomas,
Merci pour cet article, je ne connaissais pas cette société.
Apparemment Swobb offre un service plus que nécessaire, parce que le repassage represente souvent une bête noire pour beaucoup de femmes de ménage.
Cordialement.
Bonjour Freddy, merci pour ton commentaire.
Oui cette jeune société qui s’est implanté en France il y seulement quatre mois propose une solution innovante à une tâche ménagère qui rebute énormément de foyers.
Si le résultat promis et le sérieux de l’entreprise sont au rendez-vous, des leaders auront certainement d’excellents résultats avec un tel produit.